المدونة

استقبال وتوجيه الموظفين والزوار القادمين إلى إدارة شؤون الموظفين. يستقبل، يجيب، يوجه الاستفسارات الهاتفية. تحضير النماذج والمستندات.

المسؤوليات والواجبات الأساسية

1. تستقبل موظفي المستشفى وزوارها وتحدد احتياجاتهم ومشاكلهم وتوجههم إلى الشخص المناسب حسب احتياجاتهم.

2. يتلقى مكالمات هاتفية، ويجيب على الاستفسارات أو يحدد الموظفين المناسبين للتعامل مع الاستفسارات.

3. يستقبل ويعالج طلب شهادات التوظيف وتصاريح السفر داخل المقاطعة وغيرها من الوثائق. يضمن إكمال الطلبات بشكل صحيح.

4. يعد وثائق التحقق من العمالة التي يطلبها الموظفون. مدخلات واسترجاع بيانات الكمبيوتر. يتحقق من الدقة.

5. يقوم بإدخال واسترجاع بيانات الحاسب الآلي والتحقق من دقتها.

6. إعداد طلبات التحقق من التوظيف الواردة من داخل المملكة ومن الخارج.

7. التحقق من وثائق قروض النادي الاجتماعي.

8. يقوم بإعداد الوثائق باللغة العربية.

9-يتبع جميع السياسات والإجراءات المتعلقة بالمستشفى.

10-يؤدي واجبات أخرى ذات صلة كما تم تعيينها.

11. المشاركة في تعليم الذات والآخرين والتدريب والتطوير حسب الاقتضاء.

تعليم

مطلوب بكالوريوس أو شهادة جامعية / دبلوم في إدارة المستشفيات أو الانضباط الأخرى ذات الصلة.

الخبرات المطلوبة

لا يشترط وجود خبرة مع درجة البكالوريوس أو سنة واحدة (1) من الخبرة ذات الصلة بدرجة مشارك / دبلوم.

متطلبات أخرى (شهادات)

السعوديون فقط.

للتقديم للوظيفة: من هنا.