{"id":1,"title":"\u0648\u0638\u0641\u0646\u064a.\u0643\u0648\u0645 \u0646\u0635\u0644 \u0627\u0644\u0628\u0627\u062d\u062b\u064a\u0646 \u0639\u0646 \u0639\u0645\u0644 \u0628\u0641\u0631\u0635 \u0627\u0644\u0639\u0645\u0644","description":"\u0644\u0644\u0628\u0627\u062d\u062b\u064a\u0646 \u0639\u0646 \u0648\u0638\u0627\u0626\u0641 \u0634\u0627\u063a\u0631\u0629 \u0648 \u0641\u0631\u0635 \u0639\u0645\u0644 \u064a\u0645\u0643\u0646\u0643\u0645 \u0627\u0644\u062a\u0642\u062f\u064a\u0645 \u0627\u0644\u0622\u0646 \u0648 \u062a\u0635\u0641\u062d \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u0627\u0644\u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0645\u0648\u0642\u0639\u0646\u0627 \u0627\u0644\u0627\u0644\u0643\u062a\u0631\u0648\u0646\u064a \u0648\u0638\u0641\u0646\u064a.\u0643\u0648\u0645 wzfni.com","keyword":"\u200e\u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0633\u0639\u0648\u062f\u064a\u0629\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0625\u0645\u0627\u0631\u0627\u062a\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0643\u0648\u064a\u062a\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0642\u0637\u0631\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0628\u062d\u0631\u064a\u0646\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0639\u0645\u0627\u0646\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0645\u0635\u0631\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646\u0627\u062a \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0623\u0631\u062f\u0646\r\n\u200e\u0627\u0639\u0644\u0627\u0646 \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0633\u0639\u0648\u062f\u064a\u0629\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646 \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0625\u0645\u0627\u0631\u0627\u062a\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646 \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0643\u0648\u064a\u062a\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646 \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0642\u0637\u0631\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646 \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0628\u062d\u0631\u064a\u0646\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646 \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0639\u0645\u0627\u0646\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646 \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0645\u0635\u0631\u060c \u0627\u0639\u0644\u0627\u0646 \u062a\u0648\u0638\u064a\u0641 \u0641\u064a \u0627\u0644\u0623\u0631\u062f\u0646","author":"\u0648\u0638\u0641\u0646\u064a.\u0643\u0648\u0645","created_at":"2021-06-01T10:14:18.000000Z","updated_at":"2021-06-01T10:14:18.000000Z"} المدونة- أفضل المهارات التي تحتاجها للمنافسة في العمل اليوم
الصفحة الرئيسية | المدونة | أفضل المهارات التي تحتاجها للمنافسة في العمل اليوم

أفضل المهارات التي تحتاجها للمنافسة في العمل اليوم

أفضل المهارات التي تحتاجها للمنافسة في العمل اليوم

لا يكفي أن تكون الأفضل في ما تفعله. يعد امتلاك المهارات الصعبة التي تحتاجها للتميز في مهنتك مطلبًا ، لكن كونك الأفضل في وظيفتك لن يساعدك على الفوز بالسباق. امتلاك مهارات تنافسية يقدرها أصحاب العمل. دعونا نلقي نظرة على ما هم عليه. 

توقف عن الكلام وابدأ الاستماع

يعتقد بعض الناس أنه يمكنهم التحدث إلى القمة. من المهم مشاركة معرفتك مع الآخرين ، لكن الاستماع  يمكن أن يفيدك بعدة طرق. يمكنك أن تتعلم الكثير عندما تبذل جهدًا لفهم ما يقوله الآخرون لك. بصفتك مستمعًا نشطًا ، ستكتسب نظرة ثاقبة حول المعنى الحقيقي لكلمات الآخرين - رئيسك وزملائك في العمل والمرؤوسين والعملاء. ستكون قادرًا على فهم ما يتوقعه رئيسك منك ، ومعرفة ما يحفز زملائك في العمل ومرؤوسيك ، واكتشاف ما يحتاجه عملاؤك منك. ستعمل هذه المهارة الأساسية على تحسين أدائك في العمل بشكل كبير لأنها مفيدة في بناء علاقة مع الآخرين. 

حل المشاكل بدلا من الشكوى منهم

لكل مكان عمل مشاكله ، ومن الصعب تجنب السماح لهم بإزعاجك. الشكوى من هذه المضايقات لن تساعد ولو قليلاً. على العكس من ذلك ، سيكون ضارًا لأن السلبية تحبط الجميع ، ويمكن أن تجعل البيئة سامة بسرعة. ليس لديك ما تكسبه من الشكوى ، بخلاف سمعة نيد السلبية أو نيللي. إذا وجدت طرقًا لحل المشكلات بدلاً من مجرد الإشارة إليها ، فسيتم اعتبارك بطلاً للجميع باستثناء أولئك الذين يزدهرون بالسلبية. ومن يحتاج هؤلاء الناس على أي حال؟

فكر بشكل نقدي

عندما تتخذ قرارًا ، قد تميل إلى القيام بذلك بأسرع ما يمكن. بعد كل شيء ، لديك الكثير لإنجازه في فترة زمنية قصيرة جدًا. كلما تمكنت من حل مشكلة بشكل أسرع أو معرفة كيفية الوصول إلى هدف ، زادت سرعة شطب عنصر من قائمتك والانتقال إلى الشيء التالي. على الرغم من أنه قد يبدو مضيعة للوقت المحدود أن تقضي الكثير منه في التفكير في جميع خياراتك عند اتخاذ القرار ، إلا أنك ستكون أكثر نجاحًا إذا قمت بذلك. مهارات التفكير النقدي الخاصة بك ستخدمك  بشكل جيد. استخدمها لتقييم كل خيار قبل تحديد الخيار الذي من المرجح أن يكون له أفضل نتيجة. 

كن مدير وقت فعال

كمحترف مشغول ، حياتك محمومة. إذا كنت تسعى جاهدة للترقي في العمل ، فسيصبح الأمر أكثر جنونًا لأن رئيسك يزيد من مسؤولياتك. كيف ستنجز كل شيء؟ إذا كان بإمكانك فقط إضافة المزيد من الساعات إلى يومك ، فلا يمكنك للأسف. ومع ذلك ، يمكنك استخدام تلك التي لديك بكفاءة أكبر. القدرة على إدارة وقتك  بشكل جيد أمر ضروري. إنها واحدة من أكثر المهارات التنافسية التي يمكنك امتلاكها. الخطر الوحيد هو أنه كلما قمت بإنجاز المزيد في يوم واحد ، كلما أعطاك رئيسك القيام به. إنها مخاطرة يجب أن تتعايش معها نتيجة لنجاحك.

تنسجم مع الجميع

بالنظر إلى جميع الشخصيات المختلفة التي تملأ مكان العمل ، فإن توقع رئيسك في العمل أن يتعايش الجميع مع بعضهم البعض يعد أمرًا صعبًا للغاية. عندما تدرك أن التوافق مع زملائك في العمل لا يعني أنه يجب عليك الإعجاب بهم جميعًا ، فإنه يصبح أمرًا أكثر قابلية للتحقيق.  ستسمح لك المهارات الشخصية الممتازة بتحقيق رغبة رئيسك في الانسجام في مكان العمل. إذا تمكنت من التعاطف مع زملائك في العمل والتعاطف معهم ، فستتمكن من تجنب الإساءة إليهم. ستساعدك القدرة على التفاوض على تجنب النزاعات. للعمل كفريق ، وهو ما عليك القيام به حتى يعمل مكان عملك بشكل جيد ، يجب أن تعرف كيفية تنسيق أفعالك معهم.

أظهر لهم من هو القائد

أخيرًا ، إذا كنت ترغب في الوصول إلى القمة ، فسيتعين عليك إظهار قدرتك القيادية. لا يمكنك أن تكون قائداً بدون متابعين ، لذا فإن أول ما عليك فعله هو جعل الناس يحترمونك ويثقون بك بما يكفي ليصطفوا خلفك. أظهر لرئيسك أنك قائد خلال إثبات أنه يمكنك تفويض العمل للآخرين ، وأنك على استعداد لتحمل المسؤولية ليس فقط عن نجاحاتهم ولكن أيضًا عن إخفاقاتهم